一、选调范围
　　1、公务员：全市党政机关（含驻深单位）在编综合管理类公务员或参照公务员法管理工作人员，并完成公务员登记手续或参照公务员法管理机关工作人员登记手续。
　　2、职员：全市财政核拨类事业单位在编在岗职员或符合《深圳市事业单位常设岗位工作人员招聘办法》中选聘条件的人员。
　　二、选调条件
　　1.组织人事局（编办）公务员2名：
　　（一）中共党员；
　　（二）汉语言文学、法学、历史学、政治学、哲学、社会学专业，全日制大学本科以上学历，并获得学士以上学位；
　　（三）具有较强的文字综合能力（文字能力特别突出的可不限专业）；
　　（四）副科级（含副科）以下公务员；
　　（五）年龄在32周岁以下（1980年8月31日以后出生）；
　　2.光明新区人才人事服务中心职员2名：
　　（一）全日制大学本科以上学历，并获得学士以上学位；
　　（二）管理岗位九级（含九级）以下职员；
　　（三）具有较强的文字综合能力；
　　（四）年龄在30周岁以下（1982年8月31日以后出生）；
　　3.光明新区老干部活动中心（党员服务中心）职员2名:
　　（一）全日制大学本科以上学历，并获得学士以上学位；
　　（二）具有文体、艺术特长，有组织较大型活动的工作经验；
　　（三）管理岗位九级（含九级）以下职员或专业技术岗位职员；
　　（四）年龄在30周岁以下（1982年8月31日以后出生）；
　　有下列情况之一的，不接受报名：
　　（一）涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；
　　（二）受处分期间或者未满影响期限的；
　　（三）按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；
　　（四）尚在新录用公务员试用期的；
　　（五）法律、法规规定的其他情形。
　　三、选调方式和程序
　　本次公开选调分为发布公告、接受报名、资格审查、统一面试、确定考察对象、组织考察、确定人选、公示和办理任职等步骤进行。
　　1.发布公告。在市委组工在线、光明政府网、深圳市考试院等网站和深圳特区报上发布公告，公布职位、条件和要求。
　　2.接受报名和资格审查。报名人员每人限报一个职位，个人如实填写报名表。工作人员及时对报名材料汇总，按选调条件进行资格审查，确定符合报考条件名册。
　　3.统一面试。考试采取面试方式。若同一岗位报考人员超过5人时，根据报考者的专业、学历、工作经历、个人特长等因素，由局长办公会议进行集体研究，按选调人数1：5的比例确定入围面试人选；不超过5人报考的岗位直接面试；少于3人（含3人）经局长办公会研究可取消该岗位后续选调工作。
　　面试后，按照面试成绩从备考到低分排序，按选调人数1：2的比例确定考察对象建议人选。
　　4.确定考察对象。局长办公会对考察对象建议人选进行集体研究，等额确定考察对象。
　　5.组织考察。
　　6.确定人选。局长办公会根据考察情况确定人选。
　　7.公示和办理任职手续。对选调确定人选实行任前公示。公示期满符合任职规定的，依照有关程序办理任职手续。
　　若拟选调对象无正当理由2个月内（从发出商调函之日起算）未办结调入手续的，取消其选调资格，可按面试成绩从备考到低分依次进行递补。
　　四、报名方式
　　报名方式：（一）个人填写《光明新区组织人事局（编办）公开选调公务员、职员报名表》、《光明新区组织人事局（编办）公开选调公务员报名信息简表》、提供与岗位要求相关的佐证材料及大1寸彩色数码相片，发送到；（二）携带以上材料到现场报名。（报名地点：光明新区组织人事局办公室613）
　　报名截止时间：2013年8月30日（星期五）18：00。咨询电话：。

　　
　　
　　

　　 
　　　　 

　　深圳市光明新区组织人事局（编办）
　　2013年8月15日

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