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【导语】根据工作需要，福田区信访局(应急办)拟以购买服务方式面向社会招聘1名劳务派遣工作人员。现将有关事项公告如下深圳人事考试网温馨提示您关注深圳事业单位考试网，随时掌握深圳事业单位招聘信息、事业单位阅读资料及辅导培训!

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根据工作需要，福田区信访局(应急办)拟以购买服务方式面向社会招聘1名劳务派遣工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招考岗位及人数

工作岗位为福田区信访、应急辅助性工作岗位,人数为1名(待遇：试用期结束后，每月平均5000余元待遇)。

二、录取原则

坚持公平、公正、公开原则，统一考试，确保将达到条件的、有意愿为福田区信访、应急工作做出积极贡献的人员招录进来。

三、岗位要求

具有较强的文字和口头表达能力，能够适应加班和不定时工作制，任劳任怨，作风正派。在报刊、杂志等媒体发表署名文章者优先。

四、时间及安排

(一)报名及资格审查

1、采取现场报名的方式。考生应事先填写好《应聘人员报名表》(附件1)，并准备近期1寸正面免冠照片3张;

2、报名时间：2016年11月23日至11月30日，工作日上午9:30至11:30，下午2:30至5:30;

3、报名地点：福民路123号福田区委会堂一楼信访大厅(信访局(应急办)办公室);

4、报考者应提供以下材料原件供审查人员验证，并留复印件：

报名表、身份证或户口本、学历、学位证书及岗位要求的相关材料证明原件及复印件;

5、报考人员所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格;

6、报考者必须本人到场，不可委托他人代报名。

(二)笔试

1、考生凭准考证和身份证(两证缺一不可)参加考试，考试时间及地点报名结束后另行通知;

2、笔试成绩将于考试结束后5个工作日内公布，考生可登陆“福田政府在线”()查询;

3、笔试内容：公文写作(信息编辑、情况报告、工作总结等);

4、笔试结束后，依笔试成绩高低排序，取成绩前3名进入面试。

(三)面试

1、面试时间及地点：另行通知，以面试通知书为准;

2、面试形式：面试由福田区信访局(应急办)负责组织，面试具体形式见面试通知书，报考者凭本人准考证、面试通知书及身份证(三者缺一不可)参加面试。

3、面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例合成总成绩，依总成绩高低顺序确定考察人员名单，总成绩将于面试结束后3个工作日内公布，考生可登陆“福田政府在线”()查询。

(四)体检、考察和公示

1、取得体检资格的人员需携带本人身份证、准考证及近期一寸正面免冠彩色相片1张，按时参加体检。不按时参加体检者，视为自动放弃。体检时间及体检医院均由用人单位另行通知。

2、体检合格的考生，由招考组织单位在15天内完成考察，考察包括资格复审和考核。

招聘单位应安排资格初审之外的工作人员进行资格复审。

考核内容为拟聘对象的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考职位的相关情况。

3、经考试、体检、考察合格的拟聘人员，由用人单位在“福田政府在线”()上将拟聘人员名单公示7天。

(五)聘请手续办理

由劳务派遣公司根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，按照平等自愿、一致的原则，签订书面劳动合同，确定双方的权利义务关系。合同签订后，由劳务公司派遣到我单位相关岗位开展临时性专门业务工作。

五、其它事项

(一)本次招录最高年龄的计算截止到2016年11月22日，最高年龄30岁指1986年11月23日之后出生。

(二)本公告所指日期或数字均包含本数。

(三)本公告由福田区信访局(应急办)负责解释。

(四)联系电话：福田区信访局(应急办)办公室：

福田区信访局(应急办)

2016年11月24日