银行招聘

银行招聘：2019杭州银行校园招聘450人公告（深圳25人）已发布。具体公告如下。了解更多深圳银行招聘考试信息请关注广东深圳银行招聘网。

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点击查看>>>【汇总】2018深圳银行招聘公告（9月份）

☆ 杭州银行成立于1996年9月，于2016年10月27日在上交所主板挂牌上市，综合实力居全国城市商业银行前列，位居英国《银行家》杂志“2018全球银行1000强”第180位，较上年上升29位。

☆ 近年来紧抓杭州“后峰会前亚运”战略机遇，发挥机构业务覆盖长三角、珠三角、环渤海湾经济圈的优势，规模、效益、质量协同发展。

☆ 立足打造“中国价值领先银行”，秉承“诚信、创新、效率、尊重、责任”核心价值观，以“六六战略”实施为契机，在科技金融、新零售金融等领域亮点闪耀，市场影响力不断扩大。

☆ 秉持“人才兴行”理念，深化人才培养与发展，加大人才储备力度，为优秀大学生的职业发展提供系统规划、岗位锻炼、成长空间和极具竞争力的待遇。

☆ 拥抱杭银，想象无限!欢迎你，优秀学子!

一、招聘岗位

二、应聘条件

(一)学历及相关要求

1、国内高校应届毕业生：国家高校2019年毕业的全日制本科生、硕士生、博士生。在2019年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证和就业报到证。

2、海外归国留学生：全日制硕士、博士研究生及优秀的本科生，毕业时间一般不早于2018年7月，在2019年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证。

其中，总行培训生要求为国内重点院校或世界排名前100位院校硕士、博士研究生。

（二）专业要求

总行培训生主要为经济、金融、财务、会计、管理、市场营销、统计、数学、法律等相关专业;信息技术部定向生主要为计算机科学与技术、软件工程等相关专业;运营定向培训生、市场营销培训生专业不限，主要为市场营销、经济、金融、管理、法律、财务、会计等相关专业。

（三）外语要求

本科生要求英语四级成绩在425分及以上，研究生要求英语六级成绩在425分及以上，或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上、新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上、雅思(IELTS)考试6.5分及以上。以上外语考试成绩及证书须在有效期内。

(四)遵纪守法，品行良好，认同杭州银行的企业文化。

(五)综合素质好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神，具有创新意识和独立解决问题的能力。

(六)身心健康，符合我行亲属回避制度规定。

三、招聘流程

点击查看：2019杭州银行校园招聘报名流程

四、应聘方式

1、应聘者登陆报名网址：，按要求在线填写简历申请职位。报名截止时间2018年10月21日。

2、初审通过者通知参加笔试，未获通过者不另行通知本人。

3、本行将于10月27日组织全国统一笔试，笔试采取上机考试的方式，具体考点安排将和笔试通知一同发送。

4、宣讲会行程信息请关注“杭州银行招聘”公众号。面试等相关安排本行将及时以短信、邮件、电话方式通知。请确保简历中填写的联系方式(手机、邮箱)正确，并在校招期间保持通讯畅通。

五、注意事项

1、请应聘者务必准确、完整填写简历信息，保证信息真实性。如报名信息与事实不符，杭州银行有权取消其应聘资格。

2、在校园招聘过程中，杭州银行不向应聘者收取任何费用，敬请知晓。

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