2020广东汕头市中心医院招聘全日制博（硕）士研究生30人公告

汕头市中心医院 2020-03-17 10:08:03 中公微信公众号

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医疗卫生：2020广东汕头市中心医院招聘全日制博（硕）士研究生30人公告已发布，具体医疗公告详情如下。更多医疗卫生考试信息请点击深圳卫生人才网。

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根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)、《汕头市事业单位公开招聘人员实施细则(暂行)》(汕市人〔2009〕269号)、《汕头市事业单位公开招聘紧缺人才有关问题的实施细则》(汕人社〔2019〕143号)等有关规定，以及《汕头市引进博(硕)士三年行动计划实施方案》(汕人才发〔2020〕1号)精神和《汕头市企事业单位2020年公开招聘全日制博(硕)士研究生工作方案》(汕组通〔2020〕9号)的要求，本单位因工作需要，拟公开招聘全日制博士研究生14名，全日制硕士研究生16名。现就本次招聘有关事项公告如下：

一、单位情况简介

汕头市中心医院是一所拥有近百年历史的大型综合性公立医院，2005年挂牌“中山大学附属汕头医院”，2019年被列入广东省第三批高水平医院重点建设医院，现为“国家三级甲等医院”、“国家爱婴医院”、“国家药物临床试验机构”、“国家住院医师规范化培训基地”、“国家全科医师临床培养基地”、“广东省高等医学院校教学医院”、“中山大学研究生培养基地”、“中山大学博士后创新实践基地”，建设有“广东省心血管病研究所粤东心血管病临床中心”、“国家呼吸系统疾病临床医学研究分中心”、“院士工作站”等平台,是粤东区域医疗中心，现正积极创建汕头市医学科学院，统筹做好地方医学科研工作。

目前医院的规模和综合实力位居粤东地区前列，医院本部现有在职员工3500名，全院编制床位数1800张，实际开放病床2100张，总建筑面积16万平方米，省医学特色专科1个、省临床重点专科13个，建设国内先进的一体化手术室、3D手术室、介入室、内镜中心、临床医学研究中心、中心实验室、组织生物标本库、临床技能中心等平台，配置有PET-CT、、双源CT、直线加速器、全自动免疫生化流水线等高端设备，全面实现信息化。另外，医院组建的“医疗联合体”共有9家合作单位，包括潮阳耀辉合作医院、潮阳区人民医院、金平区中医医院、南澳县人民医院、潮阳白求恩医院、长平康复医疗中心等。

为进一步推动医院发展，完成高水平医院建设任务，做好人才储备，我们真诚邀请高层次的医学类毕业生加入到我们团队，共创事业辉煌，医院和各医联体医院将为你搭建事业发展的平台，这里是你展示才华，为汕头的卫生事业贡献力量的大舞台。

二、招聘组织实施

本次公开招聘工作由市人才工作领导小组统一部署，由市委组织部、市人社局牵头组织实施，市中心医院具体组织实施。

三、招聘范围和对象

国内全日制普通高校博(硕)士研究生或经教育部认证的海外留学博(硕)士。博士研究生年龄一般不超过40周岁(即1979年7月15日后出生);博士后出站人员年龄一般不超过45周岁(即1974年7月15日后出生);硕士研究生年龄一般不超过35周岁(即1984年5月31日后出生)。特别优秀或紧缺的，年龄可适当放宽。

四、薪酬福利待遇、培养管理措施

1.获聘人员纳入事业单位编制管理，按照《汕头市2020年公开招聘340名全日制博士研究生公告》、《汕头市2020年公开招聘1000名全日制硕士研究生公告》享受相应的工资福利待遇。

2.获聘用的具有博士研究生学历学位人员，与我院签订8年服务期协议后，给予15万元安家费，在我院服务3年以上，从第四年起每年给予生活补贴2万元，连续5年共10万元。高层次科研人员、优秀中青年科研人员另给予适当的优秀人才津贴费、科研启动经费等，具体情况面议。

五、应聘条件

(一) 应聘人员应当具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具备招聘岗位所需的资格条件，详见《汕头市中心医院2020年公开招聘全日制博士研究生岗位表》(附件1)和《汕头市中心医院2020年公开招聘全日制硕士研究生岗位表》(附件2);

5.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;

6.法律、法规规定的其他条件。

(二)下列人员不得报考：

1. 在读的非应届普通高等院校毕业生、现役军人、机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员;

2.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查和监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;刑事处罚期限未满的;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

4.近两年内在机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

5.聘用后即构成回避关系的;

6.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

六、报名方式、时间、要求和资格审查

(一)报名方式：网络报名。

(二)报名时间和报名电子邮箱地址

报名时间：博士招聘从发布招聘公告开始至2020年7月15日;硕士招聘从发布招聘公告开始至2020年5月31日。

报名电子邮箱地址：。

(三)报名程序及提供资料：

1.应聘人员报名时须在规定时间将以下材料发送到以上报名电子邮箱(邮件主题命名为：应聘岗位+学历+姓名+毕业院校+毕业专业)：

(1)本人简历(电子版);

(2)填写完整的《汕头市企事业单位2020年公开招聘全日制博士研究生报名表》(附件4)或《汕头市企事业单位2020年公开招聘全日制硕士研究生报名表》(附件5)(插入本人近期免冠正面相片电子版)，该表格请发送电子版，并打印一份手写签名和填写日期后再发送扫描件一份;

(3)本人有效身份证(扫描件，身份证正反面请处理为一个文件发送);

(4)本人毕业证、学位证等招聘岗位要求的相关证书材料扫描件(2020年应届生请提交学校审核盖章的《普通高等学校毕业生就业推荐表》、学生证等材料扫描件)。

2.资格初审：由汕头市中心医院负责对应聘人员是否符合基本招聘条件及报考岗位具体招聘条件进行初步审核，并通过短信反馈审核结果。

(四)报名注意事项：

1.每名应聘人员只能报考1个岗位;

2.应聘人员须于2020年9月30日前取得相应学历、学位证书等招聘岗位要求的相关证书;港澳台学习、国外留学归来人员，还须于2020年9月30日前取得教育部中国留学服务中心境外学历学位认证函及有关证明材料。

3. 报考人员应按《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》中的名称和代码选择相对应的岗位报考，如所学专业为目录中旧专业名称的，按照对应的专业名称及代码报考。旧专业后面注明“部分”的，所对应的专业名称及代码均可报考。报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准。

岗位表中的“专业”要求为“专业大类”的(即附件3《专业参考目录》中代码为2位数的)，如考生所学专业为该“专业大类”所含“学科”(即代码为4位数)或“具体专业”(即代码为6位数)的，均符合报考条件。例如，某一岗位的专业要求为“医学(A10)”,那么该类所含的学科“基础医学(A1001)”或具体专业“人体解剖和组织胚胎学(A100101)”等，均符合报考条件。岗位表中的“专业”要求为“学科”的，如考生所学专业为该“学科”所含“具体专业”的，均符合报考条件。

对含有两个以上培养方向的专业，如招考岗位已明确具体培养方向的，报考人员须符合具体培养方向方可报考。除专业目录中有列出培养方向的专业外，其他毕业证上专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。

报考人员不得报考所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书(已毕业的)、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

七、招聘方式

1.资格复审。面试前，汕头市中心医院将对面试对象是否符合基本招聘条件及报考岗位具体招聘条件进行资格复审。对与报考资格条件不符的，或证件(证明)不全且不能在资格复审结束之日前补全的，或有关材料信息不实影响资格审核结果的，取消面试资格。

2.招聘方式：采用直接面试方式，根据防疫情况和单位实际，确定具体面试时间和地点，并通过短信或电话形式通知考生。

3. 最低合格线的设定：面试成绩满分100分，最低合格分数线60分。

八、成绩公布

在本面试时段结束时，向考生公布面试成绩，并于面试结束当天依应聘人员面试成绩由高到低顺序确定名次，按岗位招聘人数从成绩合格的应聘人员中等额确定体检人选，将面试合格人选、体检人选、体检时间在汕头市人社局、汕头市卫生健康局及汕头市中心医院官网发布。

九、体检

体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)等有关规定执行。

体检在市卫生行政部门指定的体检医院(汕头大学医学院第一附属医院、汕头大学医学院第二附属医院、汕头市第二人民医院)范围内进行，非指定医院体检结论无效。

体检执行的标准为：《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》

体检操作参照《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。

体检时间：招聘博士的，体检时间由汕头市中心医院和应聘人员协商确定，于2020年8月15日前完成;招聘硕士的，于面试结束2天内组织体检。具体时间、地点、费用等相关事宜在汕头市卫生健康局和汕头市中心医院官方网站发布。

十、考察

体检合格的考生确定为拟聘用考察对象，并在汕头市卫生健康局和汕头市中心医院官方网站发布。

考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等规定，对考察对象政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。要按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求，重点对考察对象的档案进行审核，严防假年龄、假学历、假履历。

十一、拟聘人选公示

考察对象经考察合格确定为拟聘人选，拟聘人选在在汕头市人民政府门户网站、市委组织部官网、市人力资源和社会保障局官网、汕头市卫生健康局和汕头市中心医院官网公示7个工作日。

十二、聘用

对公示结果不影响聘用的拟聘人选，按有关规定和干部人事管理权限办理相关手续，与拟聘用人员签订聘用合同。首次签订聘用合同约定服务年限为5年(含1年试用期)。

十三、递补事宜

出现下列情形之一，在直接面试合格人选中按成绩从高到低依次递补体检或考察人选。递补期限截止至拟聘人选公示期满之日起30日内。

1.应聘人员体检或考察不符合要求的;

2.拟聘人选公示的结果影响聘用的;

3..拟聘人选放弃聘用的;

4.未在规定的报到时间内报到的;

5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。

十四、严肃公开招聘考纪考风，严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)，确保考试公平公正。