事业单位

广东事业编统考入编概率相对会更高?

小编近期一直在强调集中招聘的重要性，知道为啥吗?因为小编觉得今年广东集中招聘真的可能是应届生最佳入编时机!为什么那么笃定也是有理由的，带着疑问来听小编一一道来吧!

PART1.

同类招考竞争比相对偏低

从去年的招考报名情况来看，广东省事业单位集中招聘招考规模达2W+但报名人数仅11W+，其中综合岗竞争最大也只有13:1，甚至广州、深圳、省直这一类的热门地区平均竞争比最高也只有30:1，而同一时期2020年广州荔湾53人公告， 南沙43人公告报名人数都接近2W+。

所以集中招聘招考与其他同类型的事业单位招考竞争相比的确偏低，这样说明入编机率更大。(当然这也是因为主要面向高校毕业生的原因)

PART2.

考生普遍在同一起跑线

按去年集中招聘的考情，只面向高校毕业生(含择业期两年内)，该类考生大多都在同一起跑线都是事考小白基础一般，比起和往届生的各路大神竞争，备考压力会有所降低，如果提前多准备一份当然机率就多一份。

PART3.

全省统一试卷，形同评分标准，试卷难度势必有所调整，中和各地区考试情况。

集中招聘招考地区范围较广，又涵盖3大类目，所以需要考虑到各个地区各个类目的考生情况，所以考试难度中等偏易，以便适用于各个地区各个类目的考生，再加上笔试成绩不计入总成绩，只是面试的敲门砖，所以大概率也并不会加大难度提高入面门槛。但值得注意的是去年集中招聘高分不少，尤其是竞争比偏高的岗位，入面分数差距极小。

PART4.

入面比例增加至1:5

广东大部分事业单位招考入面比例都是1:3，而去年广东集中招聘的入面比例都是1:5.很多同学都表示险过入面，当然也有很多同学报考的的岗位竞争比不达1:5，所以只要过了笔试及格线就能直接成功入面了。可以算的上是躺着入面了(不过值得大家注意的是面试及格线各单位都高于笔试及格线，很多低竞争比的考生疏忽了这一点，面试没有表现好也遗憾与入编机会擦肩而过)。

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