事业单位

聘用

拟聘人员经公示，没有投诉、经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用，且不违反关于聘用、回避等有关规定的，由事业单位及主管部门按干部管理权限在规定时间内向市委组织部、市人力资源保障局申报办理聘用备案手续;所聘人员按我市岗位管理制度及相关政策实施管理，相应岗位有空缺并经单位同意，可聘用在符合岗位条件的上级岗位。因考生原因自招聘公告发布之日起1年内未办理聘用备案的，取消聘用资格，确有正当理由，经同级人事综合管理部门同意，可以适当延长。

被投诉不符合聘用条件并查有实据的，不予聘用;对投诉一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

事业单位与拟聘人员签订聘用合同前，须按照干部人事管理权限的规定备案。经市委组织部、市人力资源保障局备案同意聘用后，招聘单位应及时通知拟聘人员办理报到手续，拟聘人员办理报到手续时必须提供毕业证书和学位证书原件。拟聘人员应当在接到报到通知后15个工作日或调动通知确定的时间内到事业单位报到，无正当理由或虽有正当理由但未经事业单位批准同意未能按期报到的视为放弃聘用资格。

以上信息来源于>>>2021年11月深圳市市（区）属事业单位公开招聘工作人员公告，更多深圳事业单位考试信息请查看>>>2021深圳事业单位统招考试考情信息汇总