深圳事业单位无领导面试历年考情分析
一、考情分析
福田区(2020-2021)
面试形式 |
无领导小组讨论 |
基本情况 |
区统一组织面试 |
考场情况 |
(1)提供题本、纸笔、计时器。 |
面试时间 |
(1)阅读材料时间10分钟。 |
考官组成 |
7名考官居多 |
成绩计算 |
考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50% |
龙华区(2021)
面试形式 |
无领导小组讨论 |
基本情况 |
区统一组织面试 |
考场情况 |
(1)提供题本、纸笔、计时器。 |
面试时间 |
(1)阅读材料时间10分钟。 |
考官组成 |
7名考官居多 |
成绩计算 |
考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50% |
坪山区(2021)
面试形式 |
无领导小组讨论 |
基本情况 |
区统一组织面试 |
考场情况 |
(1)提供题本、纸笔、计时器。 |
面试时间 |
(1)阅读材料时间10分钟。 |
考官组成 |
7名考官居多 |
成绩计算 |
考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50% |
大鹏新区
面试形式 |
无领导小组讨论 |
基本情况 |
区统一组织面试 |
考场情况 |
(1)提供题本、纸笔。 |
面试时间 |
(1)阅读材料时间5分钟。 |
考官组成 |
7名考官居多 |
成绩计算 |
考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50% |
二、试题分析
1.2020年及以前只有大鹏新区采用无领导小组讨论的面试形式,2020年福田区、坪山区增设无领导小组讨论的面试形式;2021年龙华区增设无领导小组讨论的面试形式。从深圳市考采用无领导小组讨论的面试形式后,事业单位也有跟进采用的趋势。
2.在考试过程中,福田区、龙华区、坪山区在组织流程上和面试时间上并无较大差异,需要格外注意的是大鹏新区的无领导小组讨论的考场时间分配与其他3区不同。阅读材料时间为5分钟,独立发言为2分钟,总结发言为2分钟,自由讨论也对单次发言时间做出了明确的时间要求。除此之外,各发言阶段都会进行30秒的举牌提醒。
【考题展示】
2020年11月24深圳市福田区无领导面试题目
【背景材料】
从目前情况看,通过国家积极倡导公益慈善活动,大力宣传公益慈善文化,全民慈善意识得到了不断增强,但无论从慈善的规模还是慈善在社会生活中的影响和地位来看,与西方一些发达国家相比,都还存在相当大的差距。
目前,我国的慈善事业在很大程度上依赖于国家政府层面的推动,民间慈善的潜力还没有充分调动起来。发展社会慈善事业,最终依靠的还是全民慈善行为,而不是少数富人的慈善行为。当今社会慈善捐赠的发展趋势也是公众的个人小额捐赠构成慈善捐款的主要来源。慈善的价值和意义并不在于一个人捐款的多少,其深层意义在于对慈善理念的追求和道德品格的实践,它为有爱心的人提供了一个风险的平台和机会,这才是慈善的真谛。在我国,有许多慈善活动发生于政府的引导,是组织策划下的慈善活动,这并不能凸现现代慈善活动自觉、主动、日常化的特点。
现代慈善意识和慈善行为不是“被要求”的特意表现,而是日常生活的一般构成要素,是“人人有能力时帮助人人,人人遇灾难时人人帮助”的自觉理念。所以若从这一角来看我国公众的慈善意识,在以下8个短板中,选出最迫切解决的3个问题。
1.互联网募捐法律不完善
2.监督不够
3.宣传不到位
4.缺少信息平台
5.措施建设不足
6.公信力不足
7.披露不及时
8.信息身份虚假
【任务及要求】
任务1:从以上8个选项中选出3个最迫切解决的问题。
任务2:每人提出1个短板,并针对选出的3个短板提出3个对策。
要求:
1.思考时间10分钟。
2.个人陈述。依次顺序每人3分钟。
3.自由讨论(总:N×6分钟)。
4.总结陈词,依次逆序每人2分钟。
三、中公教育线下面试培训六大特点:
一、教练式教学,从学习答题思路开始注重学生答题思路、语言表达的个性化;
二、一对六小班教学,针对性解决学员问题;
三、专项模拟、全真模拟等多轮模拟训练,帮学员成功破冰,进入考场答题状态;
四、A/B班课程安排,有效利用场外候场时间,提升模拟次数;
五、重难点学习,提升政治素养、时政积累、事业单位工作实务积累;
六、审题训练、思维发散训练、交流感训练。。。多维度专项训练,纵向提升学员综合能力。
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